लिस्टेड कंपनियों में लगभग 130 महिलाएं MD या CEO के पद पर, लेकिन ज्यादातर प्रमोटर फैमिलीज से
टॉप पोजिशंस पर प्रमोटर परिवारों से बाहर प्रोफेशनली हायर की गई महिला लीडर्स की संख्या सीमित है। वैसे तो वर्कफोर्स में महिलाओं की हिस्सेदारी 23% है, जो पिछले साल से अलग है। लेकिन सीनियर लेवल पर उनकी हिस्सेदारी तेजी से कम हुई है। सीनियर लेवल पर सैलरी में भी जेंडर गैप दिखता है
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